Что такое аутстаффинг и зачем он нужен
Аутстаффинг позволяет быстро усилить команду нужными специалистами без долгого найма и расширения штата. Разработчики, тестировщики и инженеры работают по задачам и процессам заказчика, а оплата идёт за фактически отработанное время по модели Time & Material.
Чем аутстаффинг отличается от аутсорсинга
При аутсорсинге подрядчик берёт на себя проект целиком и отвечает за результат. При аутстаффинге заказчик получает специалистов, которые работают в его команде и по его задачам, сохраняя управление процессом за собой.
Когда нужен аутстаффинг
Формат оправдан, когда нужно гибко управлять командой:
- Не хватает рук на проекте, а найм долог;
- Нужны редкие компетенции на ограниченный срок;
- Важно быстро масштабировать и сокращать команду;
- Хочется сохранить управление процессом у себя.
Как устроена работа и оплата
Специалисты подключаются к процессам заказчика и ведут учёт времени (таймшиты); оплата — по фактически отработанным часам. В договоре обычно фиксируют ставки по ролям и грейдам, порядок замены специалиста и условия конфиденциальности.
Как выбрать подрядчика
При выборе аутстафф-партнёра стоит оценить:
- Уровень и подтверждённую квалификацию специалистов;
- Прозрачность учёта времени и ставок;
- Условия замены специалиста и гарантии;
- Отзывы и надёжность компании.